Führung und Kommunikation

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Die Arbeitswelt befindet sich im stetigen Wandel. Vertrauensvolle Führung und ein wertschätzender Umgang untereinander können dabei Anker und Motivator für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sein. 

Was macht gute Personalführung aus? Und wie geht das? Antworten auf diese Fragen sowie wertvolle Informationen zu Mitarbeitergesprächen und Zielvereinbarungen finden Sie auf den Seiten des KOFA zum Thema Personalführung im Unternehmen.

Überprüfen Sie die Qualität Ihrer Personalführung mit dem INQA-Check "Personalführung". Der kostenlose Selbstcheck wurde speziell für die Bedürfnisse kleiner Betriebe entwickelt und unterstützt Sie auch durch konkrete Maßnahmen.

Der wertschätzende Umgang miteinander ist nicht nur unbezahlbar, sondern auch eines der essenziellen Elemente zum Binden von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wie Sie Ihre Belegschaft für einen bevorstehenden Wandel begeistern können und Vielfalt als Stärke etablieren, erfahren Sie in auf den Seiten zum Thema Unternehmenskultur des KOFA.

Vielfalt als Stärke und Innovationstreiber zu begreifen und nachhaltig zu nutzen, kann ein Wettbewerbsvorteil sein. Wie Sie die verschiedenen Stärken Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am besten einsetzen können, erfahren Sie über den INQA-Check „Vielfaltsbewusster Betrieb“. Hierbei wurde ein spezielles Augenmerk auf die Belange kleiner und mittlerer Betriebe gelegt.